Contributi INAIL sulla gestione della sicurezza sul lavoro | METHA Consulting Milano

Contributi INAIL sulla gestione della sicurezza sul lavoro - Anno 2013

10.11.2013 | SICUREZZA
 

L’INAIL, sul proprio sito istituzionale, ha attivato una formula nella quale premia con uno sconto denominato ‘oscillazione per prevenzione’ le aziende, operative da almeno un biennio, che eseguono interventi per il miglioramento delle condizioni di sicurezza e di igiene nei luoghi di lavoro, in aggiunta a quelli minimi previsti dalla normativa in materia (D.lgs. 81/2008 e successive modifiche e integrazioni).

L’oscillazione per prevenzione comporta una riduzione del tasso del premio applicabile all'azienda, determinando un risparmio sul premio dovuto all'Inail. In base al D.M. 3/12/10, che ha riscritto il testo dell'art. 24 del D.M. del 12/12/00, la riduzione di tasso è riconosciuta in misura fissa, in relazione al numero dei lavoratori-anno del periodo, come segue:
- 30% per le aziende con numero di lavoratori-anno non superiore a 10;
- 23% per le aziende con numero di lavoratori-anno da 11 a 50;
- 18% per le aziende con numero di lavoratori-anno da 51 a 100;
- 15% per le aziende con numero di lavoratori-anno da 101 a 200;
- 12% per le aziende con numero di lavoratori-anno da 201 a 500;
- 7% per le aziende con numero di lavoratori-anno superiore a 500.

Possono richiedere lo sconto tutte le aziende in possesso dei requisiti per il rilascio della regolarità contributiva ed assicurativa ed in regola con le disposizioni obbligatorie in materia di prevenzione infortuni e di igiene del lavoro (pre-requisiti). Inoltre, l’azienda deve aver effettuato, nell’anno precedente a quello in cui richiede la riduzione, interventi di miglioramento nel campo della prevenzione degli infortuni e di igiene del lavoro.
La domanda deve essere inoltrata esclusivamente in modalità telematica attraverso la sezione Servizi online entro il 28 febbraio (29 febbraio in caso di anno-bisestile) dell'anno per il quale la riduzione è richiesta.
Il facsimile del modello di domanda, che deve essere compilata solo online, come di seguito al link in allegato.

 

Clicca qui per consultare l’informazione sul sito dell’INAIL

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