Il corso è destinato alla formazione dei Preposti in base a quanto previsto dall’art. 37 comma 7 del D.Lgs. 81/08 e dagli Accordi Stato-Regioni del 21/12/11 e del 07/07/2016. Gli obiettivi del corso sono quelli di richiamare gli aspetti normativi del ruolo di Preposto, l’organizzazione della Sicurezza prevista dal D.Lgs. 81/08, e illustrare le metodologie per l’individuazione e valutazione dei rischi legati alle diverse mansioni.

• L’organizzazione per la Gestione della Sicurezza
• Le figure coinvolte nel Sistema di Gestione della Sicurezza.
• Le attribuzioni di Datore di lavoro, Dirigente, Preposto e Lavoratore: competenze e responsabilità nell’ambito del processo produttivo
• L’esercizio di fatto di poteri direttivi (art.299)
• Compiti e responsabilità di: RSPP/ASPP, Medico Competente e RLS
• Relazioni tra i vari soggetti interni ed esterni del sistema di prevenzione
• FOCUS: obblighi del preposto (art. 19 D.Lgs. 81/08)
• Modalità di esercizio della funzione di controllo dell’osservanza da parte dei lavoratori delle disposizioni di legge e aziendali in materia di salute e sicurezza sul lavoro, e uso dei mezzi di protezione collettivi e individuali messi a loro disposizione
• Le novità introdotte dal D.Lgs. n. 81/08 e le modifiche del D.Lgs.106/09
• Tecniche di comunicazione e sensibilizzazione dei lavoratori, in particolare neoassunti, somministrati, stranieri
• Formazione, informazione e addestramento (art.36-37 D.Lgs.81/08 e s.m.i.)
• La sicurezza sul lavoro negli appalti (art. 26 del D.Lgs. 81/08)
• Definizione di pericolo e rischio (probabilità e gravità)
• I fattori di rischio e la metodologia per la Valutazione dei Rischi
• Individuazione delle misure tecniche, organizzative e procedurali di prevenzione e protezione
• Incidenti e infortuni mancati

Test di verifica dell’apprendimento

Verrà rilasciato un attestato che certificherà la frequenza al corso ed il superamento della verifica finale.

I docenti sono professionisti affermati nel settore Salute e Sicurezza sul Lavoro.