UNI/PdR 192:2026: requisiti e vantaggi per le organizzazioni
Il benessere delle persone e la conciliazione tra vita privata e lavoro rappresentano oggi temi prioritari per le organizzazioni. In questo contesto si inserisce la UNI/PdR 192:2026, una prassi di riferimento che mette a disposizione strumenti concreti per sviluppare politiche aziendali orientate al sostegno delle famiglie e alla qualità della vita lavorativa.
Piattaforma Ecovadis: cos’è e come funziona
EcoVadis è una delle principali piattaforme internazionali utilizzate per valutare le performance di sostenibilità delle aziende e il loro livello di integrazione dei principi ESG (Environmental, Social and Governance) all’interno dell’organizzazione e della propria catena di fornitura.
Nuove soglie di consumo effettivo per l’obbligo di Diagnosi energetiche
La nuova Direttiva UE 2023/1791 sull’efficienza energetica (EED) cambia le regole del gioco per le imprese. Non contano più le dimensioni aziendali, il numero di dipendenti o il fatturato: oggi il vero discrimine è quanta [...]
UNI/PdR180:2026: la svolta per integrare l’impatto di genere nelle politiche pubbliche
Il 10 febbraio 2026 è stata pubblicata la nuova UNI/PdR180:2026 “Valutazione di impatto di genere (ViGe) delle misure legislative e dei programmi di investimento ex-ante ed ex-post”, redatta insieme al network Inclusione Donna e destinata [...]
LA DIGITALIZZAZIONE DELLA GESTIONE DEI RIFIUTI SI COMPLETA, in arrivo l’xFIR : il Formulario di Identificazione Rifiuti digitale
Dal 15 dicembre 2025 fino al 12 febbraio 2026 è aperta l’ultima finestra di iscrizione al RENTRI per i soggetti obbligati, ovvero per i produttori di rifiuti speciali pericolosi non ancora iscritti. Dal 13 febbraio [...]
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